Hay muchas mujeres increíbles en la industria tecnológica del Reino Unido, pero ¿quién crees que es la más influyente?
Computer Weekly está buscando nominaciones para su lista anual de las mujeres más influyentes en la tecnología del Reino Unido, que elabora cada año en asociación con Nash Squared para mostrar el talento femenino en el sector.
Como señaló la ganadora de la lista del año pasado, la fundadora de 3 Colors Rule y GTA Black Women in Tech, Flavilla Fongang: “Solo creemos en lo que vemos”.
Muchas mujeres jóvenes eligen no seguir una carrera en el sector de la tecnología o abandonar la educación basada en la tecnología porque no creen que sea para personas como ellas. Este es un problema que podría solucionarse si nos aseguráramos de que vieran más modelos a seguir en el sector a los que puedan aspirar a seguir los pasos.
En algunos casos, las jóvenes incluso han dicho que les gustaría recibir más apoyo de las mujeres que ya están en el sector, y las jóvenes han admitido que se arrepienten de abandonar las materias de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM) tan temprano en su educación.
Asegurarse de que las mujeres en el sector tecnológico del Reino Unido sean más visibles y accesibles es una parte vital del proceso de Computer Weekly para seleccionar a la mujer que merece el título de más influyente. El número de nominaciones ha crecido cada año desde su inicio, y la lista del año pasado contó con más de 600 mujeres.
La lista se lanzó originalmente en 2012 y solo constaba de 25 mujeres antes de ampliarse para incluir 50 mujeres.
Cada año, ahora también reconocemos a las Rising Stars del sector de la tecnología junto con las 50 principales, y agregamos a varias grandes mujeres en tecnología a nuestro Salón de la Fama, del cual ahora hay 46 miembros.
Una vez que se reciben las nominaciones, un grupo de jueces expertos elegirá la lista de los 50 mejores en función de criterios que incluyen logros, potencial, habilidades de liderazgo e influencia de cada nominado.
Los lectores de Computer Weekly luego pueden votar entre los 50 principales a través de una encuesta en línea para indicar quién de la lista de finalistas creen que debería ser nombrada la mujer más influyente en tecnología del Reino Unido de 2023.
La ganadora del título Mujer más influyente en tecnología del Reino Unido 2023, así como el orden de las 50 mejores, se anunciarán en el evento de diversidad en tecnología Computer Weekly/Nash Squared en Londres el 11 de octubre de 2023, este año se llevará a cabo en asociación con el patrocinador principal NatWest Group.
Complete el formulario a continuación para explicar a quién le gustaría nominar, y por qué, junto con algunos detalles básicos sobre usted, y haga clic en el botón “Enviar” para enviar su nominación a nuestros jueces.
La fecha límite para la presentación de candidaturas para la lista de este año es el 31 de julio de 2023 a las 09:00.
Jurado
El panel de jueces que decidirá la lista corta y el orden de los 50 mejores junto con el voto de los lectores está compuesto por profesionales y expertos de la industria, que incluyen:
- Russ Shaw, fundador de Tech London Advocates y Global Tech Advocates.
- Karen Blake, codirectora de operaciones y directora de asociaciones, Tech Talent Charter.
- Amali de Alwis, CEO, Subak.
- Jo Stansfield, fundadora y directora, Inclusioneering; miembro, BCSMujeres.
- Clare McDonald, editora de negocios de Computer Weekly.
- Bryan Glick, editor en jefe de Computer Weekly.
- Un representante de Nash Squared.
- Un representante del Grupo NatWest
Amali de Alwis, juez y ganadora anterior del galardón, dijo: “Es un gran placer celebrar los increíbles logros de estas personas y reconocer las importantes contribuciones que han hecho a la industria tecnológica.
“El impacto que han tenido en sus organizaciones y comunidades nos da una idea de lo que podría ofrecer una industria tecnológica más diversa y brinda a las generaciones futuras valiosos modelos a seguir en una industria en la que todavía tenemos un camino por recorrer antes de que podamos ofrecer oportunidades equivalentes. y paga por todo.”