El CEO de Amazon, Andy Jassy, ha confirmado que su división de nube se verá afectada por su próxima ronda de recortes de empleos, con 9,000 empleados en varias unidades comerciales que perderán sus funciones en las próximas semanas.
En un correo electrónico al personal, publicado en la página de noticias de la empresa Amazon, Jassy dijo que los recortes de empleos afectarán a Amazon Web Services (AWS), su servicio de transmisión en vivo Twitch, la división Amazon People Experience and Technology Solutions (PXT) y su brazo publicitario.
La noticia sigue al anuncio de Amazon en enero de 2023 de que eliminaría 18.000 puestos de trabajo en toda la empresa después de expandir rápidamente su plantilla durante la pandemia del coronavirus Covid-19.
“Dada la economía incierta en la que vivimos y la incertidumbre que existe en el futuro cercano, hemos optado por ser más eficientes en nuestros costos y personal”, escribió Jassy.
“El principio primordial de nuestra planificación anual de este año fue ser más eficiente y, al mismo tiempo, hacerlo de una manera que nos permita seguir invirtiendo de manera sólida en las experiencias clave a largo plazo de los clientes que creemos que pueden mejorar significativamente la vida de los clientes y de Amazon en general. ”
El correo electrónico continúa explicando por qué la compañía está haciendo otra ronda de recortes de empleo tan rápidamente después de los que anunció a principios de este año, y Jassy afirma que esto se debió al hecho de que no todos sus equipos habían completado sus evaluaciones de qué funciones debe ser cortado
“En lugar de apresurarnos a realizar estas evaluaciones sin la diligencia adecuada, optamos por compartir estas decisiones tal como las tomamos para que las personas tuvieran la información lo antes posible”, dijo.
“Lo mismo es cierto para esta nota, ya que los equipos afectados no acaban de tomar las decisiones finales sobre qué roles se verán afectados. Una vez que se hayan tomado esas decisiones (nuestro objetivo es tener esto completo a mediados o fines de abril), nos comunicaremos con los empleados afectados”.
La noticia de los recortes de empleo sigue a la noticia de la congelación de la contratación de Amazon, que la compañía confirmó en noviembre de 2022, y se entiende que afectó la dotación de personal y la productividad del equipo de sostenibilidad de AWS.
También viene inmediatamente después de varios trimestres de desaceleración del crecimiento de los ingresos de AWS, que la compañía ha atribuido a una desaceleración en el gasto empresarial en la nube debido a las “duras condiciones macroeconómicas”.
El correo electrónico de Jassy no detalla cuántos puestos de trabajo se espera que se pierdan directamente de AWS, pero cerró la misiva insistiendo en que los recortes de puestos de trabajo no afectarán negativamente a sus clientes.
“Ser más ágiles y al mismo tiempo hacerlo de una manera que nos permita seguir invirtiendo de manera sólida en las experiencias clave de los clientes a largo plazo que creemos que pueden mejorar significativamente la vida de los clientes y de Amazon en su conjunto. Creo que el resultado del ciclo de planificación de este año es un plan que logre esto”, agregó.
“Sigo siendo muy optimista sobre el futuro y la gran cantidad de oportunidades que tenemos, tanto en nuestros negocios más grandes, Stores y AWS, como en nuestras nuevas experiencias de clientes y negocios en los que estamos invirtiendo”.