Hackathon de datos dirigido por mujeres se ejecuta por segundo año

Por segundo año consecutivo, TrueCue anunció a los ganadores de su hackathon solo para mujeres, que alentó a los equipos a usar datos para encontrar soluciones para el tema de la sostenibilidad.

En asociación con Alteryx y el Instituto de Directores, el hackathon Mujeres + Datos vio a 250 mujeres usar conjuntos de datos globales del mundo real centrados en objetivos de desarrollo sostenible para analizar un problema de sostenibilidad de su elección.

Zsanett Bahor, quien estuvo en uno de los equipos ganadores del hackatón del año anterior y ahora es analista consultor en TrueCue, dijo: “Este año, decidimos mirar hacia la sustentabilidad porque el cambio climático y la sustentabilidad es uno de los mayores desafíos que enfrentamos. hoy dia.

“Queríamos continuar con esta idea de tener un conjunto de datos sobre un problema global de la vida real que afecta a todos porque entonces no es específico de ciertas áreas. Es realmente del interés de todos y los datos pueden ser realmente poderosos para resolver estos grandes problemas del mundo real”.

A pesar de los esfuerzos continuos para aumentar el número de mujeres en el sector de la tecnología, una investigación reciente de BCS encontró que las mujeres solo representan alrededor del 17% de los especialistas en TI en el Reino Unido, un número que apenas se ha movido en los últimos cinco años.

El objetivo de realizar el hackathon es abordar la falta de mujeres en el sector de la tecnología al permitir que las mujeres usen habilidades relacionadas con los datos como parte de una red inclusiva de pares, y Bahor explicó que su propia experiencia no era en tecnología, sino en investigación posdoctoral. y análisis de salud.

Si bien tenía experiencia con análisis, dijo: “Nunca sentí que estuviera lo suficientemente calificada, porque no tenía una formación tecnológica clásica. [The hackathon] fue una gran oportunidad y una experiencia práctica para aplicar algunos de los conocimientos que he estado tratando de aprender fuera de mi trabajo de nueve a cinco”.

Los que participaron en el hackathon de este año también tenían antecedentes mixtos: alrededor del 77% de los que participaron en el hackathon dijeron que estaban en un nivel principiante o intermedio cuando se trata de manipular, interpretar o visualizar datos, así como análisis avanzados.

Algunos de los que participaron tampoco trabajan con datos como parte de su trabajo: el 16 % dijo que sus roles no involucran datos y el 27 % dijo que trabaja con datos, pero que no es la parte principal de su rol.

Según Bahor, los participantes incluyeron estudiantes, personas que regresaron al trabajo, personas que ya trabajaban con datos que querían desarrollar sus habilidades o trabajar con la sostenibilidad como tema, y ​​personas que querían aprender a usar diferentes herramientas de datos.

“La tecnología se está convirtiendo en una de esas cosas en las que todo el mundo está interesado porque está progresando y están surgiendo muchos más puestos de trabajo en ese sector”, dijo Bahor.

“Debido a la pandemia y a las personas que están suspendidas o perdiendo sus trabajos, todos se están reinventando, reevaluando lo que quieren hacer en la vida. Entonces, hay muchas personas que se están interesando cada vez más en los datos, simplemente no saben cómo acceder a ellos o no tienen la experiencia para poder poner el pie en la puerta”.

Después del desafío de dos semanas, un panel de jueces eligió a los siguientes ganadores de las 26 presentaciones:

equipo violeta ganó Mejor Análisis Avanzado y Modelado Predictivo al enfocarse en reducir las desigualdades dentro y entre diferentes países como se describe en el Objetivo de Desarrollo Sostenible 10 de la ONU. El equipo creó un índice de medidas de desigualdad y creó un análisis factorial de diferentes medidas de desigualdad para evaluar el nivel de desigualdad en los diferentes países.

Equipo Last2Standing ganó la narración de historias más impactante, utilizando datos para investigar y explicar problemas de maternidad, incluido por qué el objetivo de la ONU de aumentar la lactancia materna exclusiva durante los primeros seis meses de vida de un bebé al 50% para 2025 es difícil de lograr, en algunos casos debido al promedio de sólo 100 días de licencia de maternidad pagada a las mujeres.

Noticias del equipoReino Unido ganó la Mejor presentación de análisis mediante el uso de datos del Banco Mundial, Our World in Data, los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU y el informe de felicidad mundialpara investigar cómo devolver el bienestar mundial a los niveles previos a la pandemia.

Todos los equipos que participaron en el hackathon recibieron comentarios sobre su trabajo, y TrueCue eligió “defender” diferentes tipos de habilidades durante el proceso para resaltar que el análisis de datos no es solo tecnología, también se trata de resolver problemas.

Además de desarrollar habilidades de datos, el hackathon tiene como objetivo brindar a los participantes más información sobre cómo es trabajar con datos, y los que participaron en el hackathon tuvieron acceso a mentores y capacitación, así como modelos a seguir que trabajan en datos y sostenibilidad para hablar. sobre sus experiencias trabajando en sus roles.

El hackathon fue diseñado para ser inclusivo, participando en línea durante dos semanas para asegurarse de que cualquier persona en el mundo pueda participar, y Bahor señaló que si bien es importante adquirir experiencia con datos a través del aspecto competitivo del hackathon, el evento también fue sobre construyendo una comunidad.

“El apoyo que obtienes de tener mentores, esa visibilidad que obtienes de personas un poco más antiguas que tú que lo han hecho y pueden darte retroalimentación en términos de los desafíos que enfrentaron y superaron, eso fue algo importante en hackathon de este año.

“Tratamos no solo de alentar este espíritu comunitario, sino de inspirar a las mujeres para que vean que pueden tener éxito y pueden tener ese modelo a seguir frente a ustedes para que sepan a qué pueden aspirar”.

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